- इसे कौन चलाता है
- Gemeente Eindhoven
- क्या इसका लोगों पर असर हो सकता है?
- हाँ। यह किसी व्यक्ति से जुड़े निर्णय में मदद कर सकती है, जैसे सेवा, स्थान, भुगतान या अनुमति मिलना।
- अधिकारों पर संभावित असर: सीधा निर्णय या पहुँच
हम कितना जानते हैं?
स्रोत वह प्रकाशित पृष्ठ या दस्तावेज़ है जिससे जानकारी मिली है। चिह्न बताता है कि क्या दर्ज है, न कि प्रणाली अच्छी या सुरक्षित है। जानकारी का न होना सुरक्षा के न होने का प्रमाण नहीं है।
स्रोत और आगे की पढ़ाई
- Passport for Work / Netherlands Algorithm Register / 2025-03-11
- Netherlands Algorithm Register - official inventory / Netherlands Algorithm Register
वैकल्पिक विवरणपूरा रिकॉर्ड और विवरण
इंटरफ़ेस और व्याख्यात्मक मार्गदर्शिकाएँ अनूदित हैं। रिकॉर्ड के नाम और विवरण, उद्धरण, विस्तृत संपादकीय नोट और लिंक किए गए दस्तावेज़ अपनी प्रकाशित भाषा में रहते हैं, ताकि प्रमाण चुपचाप न बदले।
यह क्या करता है
Passport for Work heeft als doel om mensen met afstand tot de arbeidsmarkt te helpen met het vinden van een duurzame baan. Het maakt daarvoor gebruik van online tools, gamification, toegepast marktonderzoek en mobile micro-learning. Passport for Work geeft inwoners en bedrijven extra mogelijkheden en ondersteuning bij het vinden van passend werk of werknemers. Afwegingen Het algoritme maakt zoveel mogelijk gebruik van wetenschappelijke inzichten en ervaring (empirische informatie) om een zo betrouwbaar mogelijke...
यदि यह किसी को प्रभावित करता है
Passport for Work heeft als doel om mensen met afstand tot de arbeidsmarkt te helpen met het vinden van een duurzame baan. Het maakt daarvoor gebruik van online tools, gamification, toegepast marktonderzoek en mobile micro-learning. Passport for Work geeft inwoners en bedrijven extra mogelijkheden en ondersteuning bij het vinden van passend werk of werknemers. Afwegingen Het algoritme maakt zoveel mogelijk gebruik van wetenschappelijke inzichten en ervaring (empirische informatie) om een zo betrouwbaar mogelijke uitkomst te krijgen. Toch kan een algor...
Een casemanager, loopbaanbegeleider of begeleider bespreekt het skillprofiel met de werkzoekende. Zij bespreken of zij vinden dat het skillprofiel klopt en of de baan-suggesties die Password for Work doet, passen. Een werkzoekende bepaalt zelf of het skillprofiel zichtbaar wordt voor werkgevers. Een werkzoekende krijgt altijd alle banen te zien en een werkgever alle kandidaten. Het algoritme bepaalt alleen de volgorde van de banen en...
De volgende gegevens worden gebruikt door het algoritme: Skills van werkzoekenden: De opbouw hiervan bestaat uit gegevens over het gedrag, persoonlijkheid (gemeten door een wetenschappelijk onderbouwde persoonlijkheidsvragenlijst), vaardigheden, motivatie (gemeten aan de hand van het RIASEC model), self-assessment en ervaring op basis van CV. Skills die bij een baan horen: Een landelijk onderzoek onder werkgevers, werknemers en sectorvertegenwoordigers heeft de informatie geleverd over welke skills van belang zi...
स्रोत और आगे की पढ़ाई
स्रोत किसी दावे के पीछे का सार्वजनिक दस्तावेज़ है। वह क्या कहता है और किसने प्रकाशित किया, यह जाँचने के लिए उसे खोलें।
नियत कोड ने जुड़े सार्वजनिक रिकॉर्ड से फ़ील्ड जोड़े। किसी जनरेटिव मॉडल ने यह पाठ नहीं लिखा।
जाँचने योग्य तथ्य
- इसे कौन चलाता है
- Gemeente Eindhoven
- जीवन क्षेत्र
- डिजिटल पहचान
- प्रमाण स्तर
- स्रोत-समर्थित
- टिप्पणियाँ
- 2
- अपडेट
- 18 माह पहले
अंक काम को क्रम देता है, लोगों को नहीं।
अधिकार-संवेदनशील उपयोग, गायब स्रोत, जवाबदेही के अनुत्तरित सवाल और पुराने प्रमाण प्राथमिकता बढ़ाते हैं। मजबूत आधिकारिक दस्तावेज़ इसे घटाते हैं। यह सुरक्षा, निष्पक्षता या वैधता पर फैसला नहीं है।
खाली क्षेत्र का अर्थ है कि जुड़े सार्वजनिक स्रोतों ने उत्तर नहीं दिया। कवरेज असमान है, प्रकाशन प्रदर्शन साबित नहीं करता और प्रमाणपत्र की एक निश्चित सीमा होती है।
पिछले संस्करण
- Imported10 दिन पहलेपर्याप्तImported from Netherlands Algorithm Register.
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भेजा गया नाम, ईमेल, विवरण, स्रोत या सुधार केवल रिकॉर्ड की जाँच और दुरुपयोग रोकने के लिए उपयोग होता है। वह अपने आप प्रकाशित नहीं होता।